河本工業 株式会社

企業概要

貴社の業務内容について教えてください。

群馬県を中心とし関東一円で活動する総合建設業。70周年を経過し、社員240名で施設・ビル・店舗・高速道路・鉄道・河川改修・堤防強化・土地の造成・一般注文住宅・リフォーム等の設計及び施工を行っています。

特長や強み

貴社の特長や強みを教えてください。

建築・土木・軌道・住宅を柱に地方ゼネコンだからこそ、技術者としての成長が早いことがモチベーションとなり、社員の定着率も高い結果となっています。また、経済産業省より地域未来牽引企業に選定されたことで、より向上心を持って業務に取り組んでいます。

会社のビジョンや今後の目標について教えてください。

「地域の安全・安心は私達が守る」という信念で無事故・無災害を第一に品質向上・環境保全に全社をあげて取り組んでいます。よい伝統は継続しながらも変化することを恐れない「キラリと輝く総合建設会社」を目指します。

新卒採用について

2020年新卒採用の本エントリー数は、何件ありましたか。

約90件。

貴社の募集職種やその仕事内容を教えてください。

施工管理（建築・土木・軌道）建物や公共施設、鉄道等を建設するにあたり、現場の工程・安全・品質・原価などを管理する仕事です。

貴社が求める人材について教えてください。

多くの人とコミュニケーションをとることを苦にならない方。ものづくりが好きな方。前向きに変化することを恐れない方。

過去３年間の主な採用実績校について教えてください。

足利工業大学、日本工業大学、日本大学、群馬大学、前橋工科大学、東洋大学、東京理科大学、中央工学校。

採用までの流れ（面接回数等）、スケジュール（説明会～内定の期間等）を教えてください。

マイナビよりエントリー後、会社説明会を実施。その後、簡易面談・筆記試験 → 最終面接を経て採用。

内定後・入社後の動きについて

入社後の1年間のスケジュール、研修制度について教えてください。

入社後約2週間の全体研修を実施。各部署へ配属後、各部にて机上研修や施設・現場見学を実施。配属現場が決定後は、先輩社員によるOJTにより一つずつ業務を覚えていきます。

配属部署は入社段階では決まっていますか。

決まっています。

取得を推奨している資格、資格取得についての方針、支援制度を教えてください。

取得を推奨している資格は、1級建築士・1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士で、これらの資格を取得するにあたり、会社よりお祝い金支給や資格学校への受講費を負担しています。

昇進昇格の基準に資格保有の有無は関係しますか。

明確な基準はありませんが、資格所有が必須の工事もあり、工事実績に影響してきたり、総合的な評価を決める際に間接的に考慮されます。

その他

福利厚生として新しくできた社内制度はありますか？

（1）メンター制度：新入社員に対して、若手先輩社員が相談役として任命され、メンタル面のフォローをします。
（2）サークル活動：各部署間で交流することを目的としたもので、現在は、アウトドア、釣り、ゴルフ、卓球サークルが発足しています。